公司简介

中国安能集团第二工程局有限公司（以下简称为“公司”）是国务院国资委管理的央企单位。公司前身为中国人民武装警察部队水电第二总队，2018年，根据党中央决定，改编为非现役专业队伍，组建中央企业，履行工程建设和应急救援双重职能。公司总部位于江西南昌，在南昌、常州、厦门、上海、深圳等地设下属公司，在北京、成都、济南等地设营销中心。具备工程设计建筑行业甲级资质、水利行业甲级资质，水利水电工程施工总承包特级，建筑工程、市政公用工程、机电工程等施工总承包壹级，公路路面工程、机场场道工程、输变电工程、地基基础工程、建筑装修装饰工程、起重设备安装工程等专业承包壹级资质，公路工程、港口航道工程、电力工程、矿山工程、水工结构工程等施工二级资质。一级承装（修、试）电力设施许可证，岩土工程、混凝土工程、机械电气 3 项甲级检测资质，一级爆破作业单位许可证 ( 营业性 )，非煤矿山安全许可证。公司业务范围立足长江中下游区域，延伸东南沿海，辐射全国，军转央企发展前景广阔。

公司历史悠久，具有厚重的军队文化传承和雄厚的专业技术实力。先后建成新中国第一座水电站——佛子岭水电站、江西最大水利枢纽——万安水电站；承担380余项国家重大水电能源等基础设施建设任务，是全军唯一一支参与了三峡枢纽、西气东输、西电东送、南水北调、青藏铁路五大跨世纪工程建设的功勋单位。先后获得10多项国优金奖、大禹奖、鲁班奖、詹天佑奖，以及30多项国家和军队科技进步奖，是国家经济建设主战场的主力军。先后圆满完成汶川、玉树、鲁甸抗震救灾，江西唱凯、鄱阳特大决口封堵，河南郑州抗洪抢险、甘肃舟曲泥石流、厦门莫兰蒂台风等100余项重大自然灾害救援任务，发挥了应急救援“国家队”的重要作用。

工程局根据工作需要，现面向社会进行公开招聘，有关事项公告如下：

一、招聘岗位及任职条件

（一）南昌分公司水利水电工程/机电工程项目经理

1、工作地点：南昌分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：水利水电工程1人，机电工程1人

3、岗位职责：

①负责贯彻执行国家法律法规和企业制订的各项规章制度和管理办法，履行与业主签订的合同条款，兑现与企业签订的承包合同。

②实行项目经理责任制，对与项目有关的经济、法律责任负总责。

③负责审核审批项目管理实施规划、施工组织设计和各项业务计划，根据上级单位要求和项目实际，对施工现场的各项生产要素进行优化配置和动态管理。

④负责贯彻落实各项业务管理制度，落实项目管理措施，组织解决项目施工过程中出现的各种问题，及时应对各类突发事件。

⑤负责定期组织项目内部自查，召开经济活动分析会议，分析项目安全、质量、工期、成本等管理情况，组织制订改进措施并监督落实。

⑥组织协调项目与地方政府、建设、设计、监理等单位的关系。

⑦定期向上级单位报告有关重要事项，接受上级单位对项目管理工作的指导与检查。

⑧完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业。

③10年（含）以上施工岗位工作经验，担任2个（含）以上项目经理层经验。

④具有水利水电工程/机电工程专业一级建造师证书、中级（含）以上技术职称。有对应安全B证的优先考虑。

（二）南昌分公司水利水电工程项目总工

1、工作地点：南昌分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①全面负责工程项目上的技术工作。认真贯彻执行上级施工技术、贯标等各项管理制度、办法、规定、批示。
    ②负责整体、分部、分项工程开工报告的编制、组织和实施；负责主要工程项目施工方案、施工工艺、施工方法的编制及组织实施。
    ③根据本工程项目特点，负责在现有技术资源中做好专业技术人员的分工，工程技术管理和施工过程控制；保障施工现场的技术需求；现场突发事件的技术处理与文件上报。
    ④负责设计文件会审、图纸资料核对、设计工程数量的审核，发现问题报项目总工复核确认，然后编制文件报项目经理审批，呈报监理办。
    ⑤负责施工图纸和技术文件、资料的接收和发放，收集竣工资料，做好技术资料的记录、整理，并及时归档。负责技术文件资料管理，组织竣工文件编制和移交工作。
    ⑥及时处理施工中存在的技术问题，并完善善后事宜。

⑦参与并组织本项目的科技攻关和技术开发管理工作，参与编写工程技术专题报告和技术总结。

⑧高效完成领导交办的其他工作。
    4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业。

③8年（含）以上施工岗位工作经验，担任1个（含）以上项目经理层经验。

④具有水利水电工程专业一级建造师证书、中级（含）以上技术职称。

（三）南昌分公司项目合同经营部部长

1、工作地点：南昌分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①参与项目部合同履约评审，根据履约策划书，制定项目合同履约实施计划，并主持实施；

②协助上级主管部门和项目经理拟定分包合同草案，并及时对项目管理人员进行合同交底；

③牵头编制项目成本控制措施并组织实施；

④负责施工过程中一般合同变更、设计变更造成的签证索赔事项的处理，负责与公司有关部门处理施工过程中的重大合同和设计变更。协助上级主管部门及商务经理就设计变更、合同修订、补充协议等事宜同业主进行磋商；

 ⑤及时收集施工过程中的索赔证据，并完善索赔手续做好索赔工作；

 ⑥协助项目经理做好成本分析工作和召开经济活动分析会.编制项目成本控制措施，计算各个成本报告期的工程成本状况，进行成本分析，以便了解工程的盈亏状况；

⑦负责项目的预结算工作，编制或复核项目施工预算，负责办理结算手续，协助处理结算中出现的各类问题；

⑧协助项目经理做好项目的营业收入；

⑨完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类、经营类相关专业毕业。

③5年（含）以上工程经营岗位工作经验，担任1个（含）以上项目经营主管岗位经验。

④具有一级建造师或一级造价师证书、中级（含）以上技术职称。

（四）常州分公司水利水电工程项目经理

1、工作地点：常州分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①负责贯彻执行国家法律法规和企业制订的各项规章制度和管理办法，履行与业主签订的合同条款，兑现与企业签订的承包合同。

②实行项目经理责任制，对与项目有关的经济、法律责任负总责。

③负责审核审批项目管理实施规划、施工组织设计和各项业务计划，根据上级单位要求和项目实际，对施工现场的各项生产要素进行优化配置和动态管理。

④负责贯彻落实各项业务管理制度，落实项目管理措施，组织解决项目施工过程中出现的各种问题，及时应对各类突发事件。

⑤负责定期组织项目内部自查，召开经济活动分析会议，分析项目安全、质量、工期、成本等管理情况，组织制订改进措施并监督落实。

⑥组织协调项目与地方政府、建设、设计、监理等单位的关系。

⑦定期向上级单位报告有关重要事项，接受上级单位对项目管理工作的指导与检查。

⑧完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业。

③10年（含）以上施工岗位工作经验，担任2个（含）以上项目经理层经验。

④具有水利水电工程专业一级建造师证书、中级（含）以上技术职称。有对应安全B证的优先考虑。

（五）常州分公司水利水电工程项目总工

1、工作地点：常州分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：2人

3、岗位职责：

①全面负责工程项目上的技术工作。认真贯彻执行上级施工技术、贯标等各项管理制度、办法、规定、批示。
    ②负责整体、分部、分项工程开工报告的编制、组织和实施；负责主要工程项目施工方案、施工工艺、施工方法的编制及组织实施。
    ③根据本工程项目特点，负责在现有技术资源中做好专业技术人员的分工，工程技术管理和施工过程控制；保障施工现场的技术需求；现场突发事件的技术处理与文件上报。
    ④负责设计文件会审、图纸资料核对、设计工程数量的审核，发现问题报项目总工复核确认，然后编制文件报项目经理审批，呈报监理办。
    ⑤负责施工图纸和技术文件、资料的接收和发放，收集竣工资料，做好技术资料的记录、整理，并及时归档。负责技术文件资料管理，组织竣工文件编制和移交工作。
    ⑥及时处理施工中存在的技术问题，并完善善后事宜。

⑦参与并组织本项目的科技攻关和技术开发管理工作，参与编写工程技术专题报告和技术总结。

⑧高效完成领导交办的其他工作。
    4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业。

③8年（含）以上施工岗位工作经验，担任1个（含）以上项目经理层经验。

④具有水利水电工程专业一级建造师证书、中级（含）以上技术职称。

（六）常州分公司项目合同经营部部长

1、工作地点：常州分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①参与项目部合同履约评审，根据履约策划书，制定项目合同履约实施计划，并主持实施；

②协助上级主管部门和项目经理拟定分包合同草案，并及时对项目管理人员进行合同交底；

③牵头编制项目成本控制措施并组织实施；

④负责施工过程中一般合同变更、设计变更造成的签证索赔事项的处理，负责与公司有关部门处理施工过程中的重大合同和设计变更。协助上级主管部门及商务经理就设计变更、合同修订、补充协议等事宜同业主进行磋商；

 ⑤及时收集施工过程中的索赔证据，并完善索赔手续做好索赔工作；

 ⑥协助项目经理做好成本分析工作和召开经济活动分析会.编制项目成本控制措施，计算各个成本报告期的工程成本状况，进行成本分析，以便了解工程的盈亏状况；

⑦负责项目的预结算工作，编制或复核项目施工预算，负责办理结算手续，协助处理结算中出现的各类问题；

⑧协助项目经理做好项目的营业收入；

⑨完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类、经营类相关专业毕业。

③5年（含）以上工程经营岗位工作经验，担任1个（含）以上项目经营主管岗位经验。

④具有一级建造师或一级造价师证书、中级（含）以上技术职称。

（七）常州分公司项目合同经营岗

1、工作地点：常州分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①负责工程项目造价估算、概算、预算及结算工作。
    ②负责工程变更索赔资料的收集、整理和上报。
    ③贯彻执行企业内部规定，参与工程施工、材料和设备招标，协助部门领导完成项目相关合同的拟定、签订工作，负责项目分包策划、参与项目评估等工作。
    ④按照上级成本管理办法，做好成本核算、分析、检查、纠偏。
    ⑤负责项目信息、人员资料及项目经营相关的各类资料、档案的整理收集工作。
    ⑥完成领导交办的其他工作，协助部门领导完成项目部合同经营相关工作。
    4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类、经营类相关专业毕业。

③3年（含）以上工程经营岗位工作经验。

④具有二级建造师或二级造价师证书。

（八）厦门分公司水利水电工程项目经理

1、工作地点：厦门分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：2人

3、岗位职责：

①负责贯彻执行国家法律法规和企业制订的各项规章制度和管理办法，履行与业主签订的合同条款，兑现与企业签订的承包合同。

②实行项目经理责任制，对与项目有关的经济、法律责任负总责。

③负责审核审批项目管理实施规划、施工组织设计和各项业务计划，根据上级单位要求和项目实际，对施工现场的各项生产要素进行优化配置和动态管理。

④负责贯彻落实各项业务管理制度，落实项目管理措施，组织解决项目施工过程中出现的各种问题，及时应对各类突发事件。

⑤负责定期组织项目内部自查，召开经济活动分析会议，分析项目安全、质量、工期、成本等管理情况，组织制订改进措施并监督落实。

⑥组织协调项目与地方政府、建设、设计、监理等单位的关系。

⑦定期向上级单位报告有关重要事项，接受上级单位对项目管理工作的指导与检查。

⑧完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业。

③10年（含）以上施工岗位工作经验，担任2个（含）以上项目经理层经验。

④具有水利水电工程专业一级建造师证书、中级（含）以上技术职称。有对应安全B证的优先考虑。

（九）厦门分公司项目合同经营部部长

1、工作地点：厦门分公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①参与项目部合同履约评审，根据履约策划书，制定项目合同履约实施计划，并主持实施；

②协助上级主管部门和项目经理拟定分包合同草案，并及时对项目管理人员进行合同交底；

③牵头编制项目成本控制措施并组织实施；

④负责施工过程中一般合同变更、设计变更造成的签证索赔事项的处理，负责与公司有关部门处理施工过程中的重大合同和设计变更。协助上级主管部门及商务经理就设计变更、合同修订、补充协议等事宜同业主进行磋商；

 ⑤及时收集施工过程中的索赔证据，并完善索赔手续做好索赔工作；

 ⑥协助项目经理做好成本分析工作和召开经济活动分析会.编制项目成本控制措施，计算各个成本报告期的工程成本状况，进行成本分析，以便了解工程的盈亏状况；

⑦负责项目的预结算工作，编制或复核项目施工预算，负责办理结算手续，协助处理结算中出现的各类问题；

⑧协助项目经理做好项目的营业收入；

⑨完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类、经营类相关专业毕业。

③5年（含）以上工程经营岗位工作经验，担任1个（含）以上项目经营主管岗位经验。

④具有一级建造师或一级造价师证书、中级（含）以上技术职称。

（十）深圳公司经营负责人

1、工作地点：广东深圳深汕合作区，公司本部

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①参与制定企业的发展战略、中长期发展规划、阶段性发展目标、年度经营计划、企业经营策略与经营方针，并负责各项经济计划指标的分解及贯彻落实。

②组织建立和完善公司成本管理体系、流程、规范，指导、监督各项目执行公司的成本管理制度与流程。

③参与制定公司采购、招投标管理制度与流程，并监督执行。

④组织开展全程成本管理工作，并提出成本控制建议，并对项目动态成本进行审核并提出预警。

⑤完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类、经营类相关专业毕业。

③10年（含）以上工程有关岗位工作经验，3年（含）以上经营负责人岗位工作经验。

④具有一级造价工程师证书、中级（含）以上技术职称。

（十一）深圳公司港口与航道工程项目经理

1、工作地点：深圳公司各工程项目所在地

2、招聘人数：1人

3、岗位职责：

①负责贯彻执行国家法律法规和企业制订的各项规章制度和管理办法，履行与业主签订的合同条款，兑现与企业签订的承包合同。

②实行项目经理责任制，对与项目有关的经济、法律责任负总责。

③负责审核审批项目管理实施规划、施工组织设计和各项业务计划，根据上级单位要求和项目实际，对施工现场的各项生产要素进行优化配置和动态管理。

④负责贯彻落实各项业务管理制度，落实项目管理措施，组织解决项目施工过程中出现的各种问题，及时应对各类突发事件。

⑤负责定期组织项目内部自查，召开经济活动分析会议，分析项目安全、质量、工期、成本等管理情况，组织制订改进措施并监督落实。

⑥组织协调项目与地方政府、建设、设计、监理等单位的关系。

⑦定期向上级单位报告有关重要事项，接受上级单位对项目管理工作的指导与检查。

⑧完成领导交办的其他工作。

4、任职资格：

①具有良好的政治素养、职业道德和政策水平，忠诚企业、坚持原则、廉洁奉公、遵纪守法、身体健康。

②本科（含）以上学历，工程类相关专业毕业。

③10年（含）以上施工岗位工作经验，担任2个（含）以上项目经理层经验。

④具有港口与航道工程专业一级建造师证书、中级（含）以上技术职称。有对应安全B证的优先考虑。

二、招聘程序

发布公告、报名、资格审查、面试、确定意向人选、体检、背景调查、确定拟聘用人选、公示、聘任试用、试用期满考核、正式聘用或解聘。

三、报名事项

（一）报名时间。

自发布公告之日起至2022年12月12日17:00。

（二）报名方式。

应聘者按附件的格式填写应聘登记表，并发送至公司招聘专用邮箱China_AN_JX@163.com，邮件主题格式备注为“姓名+投递岗位名称”，每名应聘人员最多申请投递两个岗位。重复投递岗位的，按在报名截止时间前最新投递的岗位信息为准。

四、薪酬待遇。

本次招聘岗位全部为公司正式员工，不同岗位具体薪资按公司薪酬体系面议，并按公司统一标准缴纳五险一金、建立企业年金和补充医疗保险。

五、其它说明。

1、以上招聘岗位人员年龄原则上不超过40周岁，特别优秀的年龄可以适当放宽；年龄及工作经历计算截止时间为2022年12月31日。

2、公司承诺对所有报名材料保密。

3、应聘人员应对提交材料的真实性负责，发现应聘者存在误报、漏报相关材料和信息的，造成后果自行承担；发现有瞒报重要信息、弄虚作假等行为的，取消相关人员面试及录用资格；情节严重的，按相关法律法规追究责任。

4、本次招聘岗位的入职时间为2023年2月1日前。

六、联系方式。

1、招聘专用邮箱：China_AN_JX@163.com

2、人力资源部招聘专线：0791-87662777

工程局纪委监督电话：0791-87662265

以上电话请于工作日8:30-11:00，14:30-17:00拨打。

附件：中国安能集团第二工程局有限公司应聘登记表（社招人员用）

附件：   中国安能集团第二工程局有限公司应聘登记表（社招人员用）